中國科學(xué)院、科技部日前印發(fā)《中國科學(xué)院關(guān)于新時(shí)期加快促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化指導(dǎo)意見》。根據(jù)意見，中科院將研究制定科技人員離崗創(chuàng)業(yè)管理辦法，鼓勵(lì)科技人員帶著科技成果離崗創(chuàng)業(yè)。

　　意見提出，科技人員離崗創(chuàng)業(yè)的，由所在單位合理確定其離崗創(chuàng)業(yè)時(shí)限，原則上在不超過3年時(shí)間內(nèi)保留其人事關(guān)系。離崗創(chuàng)業(yè)期間，離崗創(chuàng)業(yè)人員與人事關(guān)系所在單位其他在崗人員同等享有參加崗位等級(jí)晉升、社會(huì)保險(xiǎn)、住房、醫(yī)療等方面的權(quán)利。允許科技人員在適當(dāng)條件下兼職從事科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，并在兼職中取得合理報(bào)酬。

　　意見還提出，將科技成果使用、處置和收益管理權(quán)利下放給中科院院屬單位，中科院不再審批與備案，科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化所獲得的收入全部留歸單位。

　　中科院將按照“四類機(jī)構(gòu)”定位實(shí)施分類評(píng)價(jià)與考核，將科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化情況作為對(duì)相關(guān)院屬單位評(píng)價(jià)與考核的重要內(nèi)容。中科院鼓勵(lì)院屬單位在科技人員崗位晉升、績效考核中，將其開展科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的成效作為重要依據(jù)。

　　此外，中科院將設(shè)立“科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化重點(diǎn)專項(xiàng)資金”和“科技成果轉(zhuǎn)化引導(dǎo)基金”，統(tǒng)籌院內(nèi)相關(guān)資源，采取多種方式，支持和引導(dǎo)院屬單位探索科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的創(chuàng)新方式。（來源：新華社）